Ваш город:
1658
4960

Грамотный психолог как черный ящик.

1 декабря 2023
Грамотный психолог как черный ящик.

- Не даёт гарантии, что сможет вам помочь, и не обещает вам "золотой ящик" с секретами миллионера или счастливой жены.
- На первой консультации редко может сказать точное количество посещений, чтобы решить ваш запрос.
- Почти никогда не выкладывает отзывы клиентов, потому что точно знает, что такое конфиденциальность.
- Не даёт советов.
- Имеет высшее профессиональное образование, но продолжает постоянно учиться.
- Не всегда любит вести соцсети.

И как же отличить профи от любителя?

- Образование. Обязательно должно быть высшее психологическое образование.
- Личная психотерапия (индивидуальная и групповая).
- Почти всегда у него есть профессиональное сообщество.
- Он может назвать подходы, в которых работает, и которые утверждены как официально принятые психотерапевтические методы.
- Он не поддерживает иллюзию о том, что можно "проработать" свои проблемы и стать абсолютно счастливым человеком навсегда.

Я понимаю, что очень хочется получить прейскурант со сроками и ценами. Например:
- Увеличение своего дохода в 2 раза за 15 сессий.
- Освободится от чувства вины до 35 лет - 28 сессий, после 35 лет - 41 сессия.
- Выйти замуж от 8 до 18 сессий.

Такой прейскурант невозможен, потому что у каждого из нас своя личная история и своя комфортная скорость изменений. Психолог помогает стать более уверенным, увидеть выходы из тупиков, помогает разобраться с желаниями, но он точно не будет принимать решение за вас.

А ещё психолог будет кропотливо расшифровывать загадки вашего подсознания, будет помогать увидеть их с новой стороны.

Психолог всегда будет за вас. Это вовсе не означает, что он буде согласен с каждым вашим словом. Это означает, что он будет внимателен и сконцентрирован на вас. Это значит, что он будет замечать малейшие изменения вашей мимики, интонации, позы и исследовать, что за этим стоит. А ещё он будет оспаривать ваши стратегии, если заметит, что они вредят вам.

Поэтому "черный ящик" в процессе психотерапии может оказаться сундуком с сокровищами, а "золотой ящик" может оказаться пустым.

Кстати, а вы знаете, что черный аварийный ящик в самолёте на самом деле оранжевого цвета?

Да, это парадокс. Он оранжевый, чтобы его было видно на месте авиакатастрофы. А черным он был сначала.

Содержимое черного ящика расшифровывают, и часто именно эта информация помогает понять причины катастрофы. А дальше внедряют изменения, которые могут предотвратить подобные ситуации.

Если сейчас вы в поиске психолога, то я очень вам желаю найти "своего". И очень надеюсь, что мои советы и метафора о черном ящике помогут вам сделать верный выбор.


Лихачева Марина

Вакансии и работа в Кирове.


Количество просмотров: 12759

Вас могут заинтересовать статьи

Различия кадровых агентств.
Характер взаимоотношений между заказчиками и кадровыми агентствами весьма непрост. «Мы работали с агентством, они не смогли предложить нам нормальной кандидатуры», — жалуются работодатели. «Обратился в кадровое агентство, ни духу, ни слуху, кидалово…», ...
Читать далее >
Можно ли второй раз произвести первое впечатление?
Вы получили отказ после первого собеседования. Есть ли у вас ещё один шанс? Да. Но вам придётся очень постараться. Секрет в том, что второе первое впечатления можно произвести через действия.  Как это? Просто - вам нужно больше делать, чем говорить. Допустим, вы получили отказ с...
Читать далее >
Сказ о том… как хорошо работается в «ЭР-Телеком»…
2009 год. № 87 (469) Продажи — это дело молодых, — привыкли считать обыватели. Однако статистика в нашей Компании говорит обратное. У нас в отделе продаж работают замечательные женщины, которые не только вырастили своих детей, воспитывают внуков...
Читать далее >
Любимчики на работе. Кто они?
Изучая материалы по данному вопросу, я столкнулась с тем, что часть экспертов и руководителей считает явление фаворитизма абсолютно естественным и нормальным, а часть экспертов считает что необходимо бить тревогу, если появились только предпосылки к этому явлению. Для начала давайте...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

Ирина Сергеева, менеджер по персоналу. ООО "Кировская областная типография"
22.06.2023 г.
Департамент по кадровым и социальным вопросам УФПС Кировской области.
Макрорегион УРАЛ
- Вы удовлетворены качеством работы газеты «Рабочие места»? - Да
- Насколько хорошо наше издание решило проблему с поиском сотрудника? – Помощь вашей газеты существенна, поток кандидатов идет на постоянной основе.
- Что в целом Вы можете сказать о работе менеджеров и газеты? – клиентоориентированы, лояльны, отзывчивы. Спасибо за работу, приятно с вами сотрудничать!
Евгения Зольникова, главный специалист.
21.02.2020 г.
ООО "Деликат – Сервис"
Самый главный наш помощник в подборе персонала - газета "Рабочие места"!
Вакансии закрываем в самые кратчайшие сроки. Менеджер звонит всегда вовремя, а также высылает подробный отчет каждый месяц, что очень удобно для ведения статистики затрат на поиск персонала.
Надеемся на дальнейшее плодотворное сотрудничество!
Кристина Германовна, менеджер по подбору персонала
23.11.2016 г.


C уважением,

Специалист отдела кадров
ООО «Производственная Компания «ВикРус»
29.01.2024 г.
Дилерский центр General Motors  

Мне очень нравится с Вами работать, всегда быстро, просто и реклама работает на все 100 %.Так же очень вежливый и отзывчивый персонал, подскажут и помогут. Поэтому каждый раз, когда нам требуются новые сотрудники, Вы узнаете об этом первые! Молодцы! Так держать!

Координатор по стандартам GM Огородникова Олеся
17.06.2013 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
13.04.2026 Можно ли уволиться, находясь на больничном
Минтруд разъяснил, для кого действуют ограничения по...
09.04.2026 С 1 сентября больше нельзя устанавливать испытательный срок для женщин с детьми до 3 лет
Госдума приняла законопроект в окончательном чтении...
все новости
15.04.2026 Как эффективно взаимодействовать с начальником-флегматиком.
Я продолжаю рассказывать о том, как эффективно взаим...
06.04.2026 Флегматичный сотрудник: секрет эффективного управления.
Тип темперамента — важный фактор, который влияет на ...
все публикации

Опрос

Как долго Вы добираетесь до работы?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц